Wenn Du Glück hast, ist das möglich. Dein Verleiher darf Dir jedenfalls einen Wechsel zu einer Festanstellung nicht verwehren. Firmen, die Leiharbeit nutzen, betonen immer wieder, dass sie etwa 30 bis 40 Prozent ihrer Leiharbeitskräfte übernehmen. Alle seriösen wissenschaftlichen Untersuchungen gehen dagegen von zehn bis 15 Prozent aus, die letztendlich fest übernommen werden.